2008-09-10

柔南人才外流新加坡 依斯干达计划受冲击

(新山10日讯)新加坡圣淘沙综合娱乐城,滨海湾金沙综合娱乐城计划目前如火如荼展开,造成本地专业人才出现严重外流现象,也面对人力资源可能出现真空的危机。

据悉,过去几年,柔南尤其新山一带,已出现专业人才严重外流现象,导因是彼岸的综合娱乐城计划,已如火如荼展开,以优渥条件吸纳本地人才。由于我国无论在薪金、福利,甚至就业发展前途上,都被指远不如新加坡,加上刚起步的大马依斯干达计划推展至今,仍未见起色,人人为了前途着想,无不跨海打拼。

盼政府拟策补救

无奈的是,眼巴巴看着人才外流,本地各领域业者只能默默接受,并提出任何良策补救,只盼政府看到问题所在,重拾人才回流的信心。

目前,未见大马依斯干达计划对民生带来任何影响,反之,新加披综合娱乐城计划吸收了不少我国中层专业人士和蓝领人士,如会计师、木土工程师、品质管理员,甚至是熟练的高技术外劳。许多由我国栽培出来的技术外劳,回国后都不再到我国发展,反而涌往新加坡和西亚寻求更好出路。

新加坡大量吸纳我国人才的情况,现仍处开始阶段,南马已受影响,惟接下来将影响全国,中北马的专才也会成为新加坡的招揽目标。

隆槟人力资源较稳定 资讯工艺不进驻柔南

马来西亚中小型工业公会副会长郑己胜透露,早前他与一名从事资讯工艺的朋友谈起新山市场,对方直言不敢在新山设公司,宁愿把公司设在吉隆坡。

他说,对方的理由是,在新山难以发展资讯工艺事业,因为人才容易外流到新加坡,不像吉隆坡或槟城的人力资源较稳定。

他坦言,如果仔细观察整个市场,许多大企业都不到新山投资,一般上到吉隆坡深造的学生,毕业后会继续留在吉隆坡工作,但在新山的学生都朝新加坡发展。

例如,他一位攻读专业会计的朋友,毕业后即到新加坡工作,每月赚取4000新元(约8400令吉)薪金,反之,在我国要获4000令吉薪水可能都有困难。

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